Recursos Humanos

Artículos de interés para empleadores, especialistas en Recursos Humanos, Seguridad Industrial y Salud Ocupacional en relación a los programas y herramientas que existen para eliminar los riesgos asociados con el consumo de drogas y alcohol por parte de los trabajadores.

El Formulario de Cadena de Custodia: Un documento indispensable para la aplicación de pruebas de drogas de abuso

El Formulario de Cadena de Custodia: Un documento indispensable para la aplicación de pruebas de drogas de abuso

El formulario de Cadena de Custodia es un documento elemental para cualquier Centro de Trabajo que desea implementar un programa de prevención de adicciones y que incluya la aplicación de exámenes de detección de drogas y/o alcohol periódicos ya sea de manera general o aleatoria, o bien previo a una contratación, en caso de sospecha razonable o después de un accidente de trabajo.

El Tabaquismo en los Centros de Trabajo

El Tabaquismo en los Centros de Trabajo

El consumo de cigarros en los centros de trabajo sigue siendo un hábito muy extendido entre los trabajadores y supone un problema tanto para las empresas como para los propios trabajadores. El trabajo es el lugar ideal para animar a los fumadores a abandonar este hábito, ya que las personas pasan la mayor parte del tiempo en él.
Implementar pruebas de diagnóstico pueden ayudar a la empresa a medir objetivamente el índice de tabaquismo y los resultados de una política anti-tabaco.

¿Cuándo se obtienen falsos positivos en las pruebas rápidas de drogas? ¿Qué hacer?

¿Cuándo se obtienen falsos positivos en las pruebas rápidas de drogas? ¿Qué hacer?

Las pruebas rápidas de detección de drogas en orina, son hoy en día el método más utilizado a nivel mundial para realizar pruebas de tamizaje o screening. Debido a su facilidad de uso, rapidez de resultados, costo razonable, resultan ser el método más conveniente particularmente para los Servicios de Salud Ocupacional y Laboratorios que realizan exámenes para las empresas que buscan descartar contrataciones indeseables (exámenes de pre-empleo) y mantener una empresa libre de drogas (exámenes aleatorias) para incrementar su productividad y disminuir el riesgo de accidentes y/u otros riesgos asociados.

Sin embargo, es importante conocer cuáles son las interacciones que pueden presentarse y generar falsos positivos en una prueba rápida de tamizaje.

El Alcohol, un problema que se agrava durante las Fiestas de Fin de Año

El Alcohol, un problema que se agrava durante las Fiestas de Fin de Año

Comercialmente hablando, el alcohol y las fiestas están hechas el uno para el otro. El alcohol puede ser una manera rápida y fácil de entrar en el espíritu del festejo. Y esto sucede ya que hay una sensación de bienestar que acompaña el consumo de alcohol. Lamentablemente, el alcohol contribuye en México a más de 25,000 muertes por año y es en esta época en la que los casos se incrementan.

Abuso de Anfetaminas y Metilfenidato en el Transporte

Abuso de Anfetaminas y Metilfenidato en el Transporte

Estimulantes como las anfetaminas, metanfetaminas y el metilfenidato, pueden ayudar a los conductores a permanecer despiertos, pero pueden causar vértigo, agitación, alucinaciones y cambiar las percepciones y reacciones; por lo que su uso supone un riesgo grande para las empresas de transporte.