Mitos Acerca de la Marihuana –

Mitos Acerca de la Marihuana –

    Hoy en día a partir del debate de la legalización de la Marihuana, se promueven argumentos que llegan a decir inclusive que la droga es buena para la salud y no representa ningún daño para la salud.  Compartimos con usted los principales Mitos acerca de la Marihuana y las verdades que los desmienten en esta publicación originalmente realizada por DATIA – Drug & Alcohol Testing Industry Association.   Mito 1: La Marihuana No hace daño El consumo de marihuana esta asociado con un riesgo de padecer: Enfermedades Mentales (Burns, 2013), Enfermedades Cardíacas (Montecucco, 2012), Cancer (Marks, 2013), Enfermedades Pulmonares (Mehra, 2006) y Paros Cerebrales (Wolff, 2013); en comparación del tabaco, el humo de marihuana contiene 3 a 5 veces mas cancerígenos (tomar PhD & al, 2012). El cambio estructural en el cerebro causado por el uso de marihuana por adolescentes y adultos jóvenes – incluyendo aquellos consumidores casuales – es permanente. Se pierden puntos de Coeficiente Intelectual y no se pueden recuperar con la edad (Meier M. 2012). Los efectos secundarios de la marihuana han provocado más visitas a las unidades de emergencias médicas que todas las demás drogas juntas. Mito 2: La Marihuana es Medicina Importantes instituciones médicas tales como The American Medical Association, American Psychiatric Association, American Society of Addiction Medicine, National Multiple Sclerosis Society, American Glaucoma Society, American Academy of Ophthalmology, American Cancer Society, National Eye Institute, National Institute for Neurological Disorders and Stroke y la Federal Food and Drug Administration  – FDA – han rechazado el uso de marihuana para fines médicos. Mito 3: Los efectos de la marihuana solo duran unas horas Múltiples estudios...
¿Es verdad que los empleados se resisten a aplicarse pruebas de drogas?

¿Es verdad que los empleados se resisten a aplicarse pruebas de drogas?

De acuerdo a un estudio reciente realizado por Gallup, los empleados típicamente se manifiestan a favor de aplicarse pruebas de drogas, particularmente al tratarse de empleos ligados a riesgos de seguridad, hasta en un 95%. La mayoría también aprueba las pruebas a empleados en oficinas, en un 69%. Empleados de la salud un 92% y empleados de fábricas en un 81%. Lo que este estudio nos indica es que los empleados quieren trabajar en un ambiente seguro. El abuso de sustancias contribuye a un ambiente de trabajo riesgoso. Las drogas y el alcohol son causantes de al menos uno de cada 6 accidentes fatales en los centros de trabajo, y hasta un 80% de los afectados por los accidentes de trabajo son empleados inocentes perjudicados por las acciones de sus compañeros consumidores de sustancias. ¿Reducen las pruebas de drogas accidentes de trabajo? Un gran número de estudios que miden los índices de accidentes de las empresas antes y después de implementar pruebas de drogas, indican que las pruebas de drogas son en efecto un importante factor de seguridad. Uno de los estudios mas amplios involucró a la compañía de trenes Southern Pacific Railroad. Después de implementar las pruebas de drogas, los accidentes que resultaron en lesiones bajaron de 2,234 en el año a solo 322 en el primer semestre del cuarto año de haberse iniciado el programa. Anualizado, esto representa una reducción del 71.2% en accidentes. Este estudio es indicativo del impacto del impacto que las pruebas de drogas tienen y sus efectos en los índices de accidentes en compañías de todos tamaños, representando virtualmente cualquier industria. No solo los...
Pruebas de Drogas en la empresa, ¿un gasto o una inversión?

Pruebas de Drogas en la empresa, ¿un gasto o una inversión?

De acuerdo a un estudio publicado por The Journal of Global Drug Policy and Practice, en el que participaron mas de 1058 profesionales de recursos humanos tanto de empresas pequeñas, medianas y grandes, de diversos segmentos incluyendo servicios, comercio y manufactura;   las compañías que implementaron pruebas de detección de drogas a los empleados encontraron beneficios tangibles luego de establecerlas en la política de la compañía. Entre estos beneficios se encontraron: Aumento en la productividad del trabajador Reducción de tasas de ausentismo Baja en frecuencia de accidentes Disminución en la rotación de personal Minimizar riesgo de incidentes legales Beneficio #1: Incremento en el rendimiento por trabajador (Productividad) Se sabe que el abuso de drogas por parte de los empleados disminuye la productividad. De acuerdo a un reporte auspiciado por el departamento del trabajo (Department of Labor) de los Estados Unidos, se ha demostrado que los usuarios de drogas son 33% menos productivos que sus compañeros. De acuerdo a este estudio, 19% de las organizaciones que iniciaron una política que incluye pruebas de detección de drogas incrementaron su productividad. Tanto por el beneficio que la disminución de riesgos asociados al consumo de alcohol en la operación de equipo unidades de transporte (accidentes, multas, demandas, robos, errores, incapacidades) representa en la productividad de las empresas del transporte, la aplicación de pruebas de drogas y alcohol representan una inversión rentable. Beneficio #2 Reducción de tasas de ausentismo Las personas que abusan de sustancias suelen ser mas proclives a ausentarse a la jornada laboral. Un alto índice de ausentismo le cuesta a los patrones mas al pagar días por incapacidad y deja a los...
Adulterantes en Orina: Cómo evitar las trampas en una prueba de detección de drogas

Adulterantes en Orina: Cómo evitar las trampas en una prueba de detección de drogas

El consumo de drogas de abuso representa un riesgo serio de salud pública en México. La Marihuana y la Cocaína, continúan siendo las drogas de mayor prevalencia. Múltiples organizaciones, tanto de la iniciativa privada como del sector público, mantienen programas de detección del consumo de drogas para verificar la aptitud de una persona para desempeñar algún cargo o realizar alguna función. Por tal motivo, laboratorios y centros de servicios médicos, así como especialistas en Salud Ocupacional, realizan un esfuerzo por encontrar los mejores métodos para realizar pruebas de detección de drogas dando prioridad a aquellos que ofrezcan una alta sensibilidad y especificidad,  un tiempo de respuesta rápido y un precio competitivo. Son las pruebas rápidas de detección de drogas en orina las que han demostrado ofrecer mejor relación costo/beneficio como pruebas de tamizaje, además de existir una gama amplia de formatos y tipos de drogas que pueden identificarse a partir de ellas. Debido a que las pruebas de drogas, requieren de una supervisión estricta para evitar cualquier intento de manipulación o  adulteración por parte del paciente, al ser trabajadores o candidatos a ocupar vacantes laborales a quienes se les practican estos exámenes, los laboratorios y profesionales de la salud tienen un reto importante que contemplar. De que manera puede un paciente alterar un examen de drogas de abuso: Brindando orina ajena al examen. Sustituir orina con orina sintética o libre de droga, misma que se puede conseguir por internet. Beber un producto comercialmente disponible para acelerar el proceso de eliminar los metabolitos de drogas. Agregar un adulterante al espécimen después de la recolección (Sal, vinagre, cloro, detergente). Diluir la...
Tiempos de Detección de Drogas de Abuso en Orina

Tiempos de Detección de Drogas de Abuso en Orina

¿Cómo se obtienen los tiempos de detección? Los datos sobre los tiempos de detección de drogas de abuso se basan en estudios de administración controlada de voluntarios o en el análisis de las muestras biológicas de los sujetos que se ven obligados a detener su (a menudo crónico) uso de las drogas de abuso, por ejemplo, a causa de encarcelamiento o desintoxicación. ¿De qué factores depende la amplitud de los tiempos de detección? Los tiempos de detección dependen principalmente de la dosis y de la sensibilidad del método utilizado y también en la preparación y vía de administración, la duración del uso (agudo o crónico), la matriz que se analiza, la molécula o metabolito que se busca, el pH y la concentración de la matriz (orina, fl­uido oral), y la variación interindividual en metabolismo y el aclaramiento renal. ¿Cuáles son los tiempos de detección de las diferentes drogas de abuso? En la tabla a continuación, se expresan los tiempos de detección de algunas drogas y sus metabolitos específicos. Tiempos de detección Aproximado – Todos los grupos de drogas específicos Última actualización: noviembre del año 2015   LOQ (ng/mL) Detection time* up to Estimulantes tipo Anfetamina      Anfetamina 25 3 días      Metanfetamina 25 3 días      3,4-Metilenedioxyanfetamina (MDA) 25 2 días      3,4-Metilenedioxymetanfetamina (MDMA) 25 2 días      Fentermina 25      Efedrina/pseudoefedrina 25 5 días Barbituratos      Acción Prolongada           Fenobarbital 100 15 días      Acción Intermedia           Butalbital 100 7 días           Amobarbital 100 3 días      Corta Acción           Pentobarbital 100 3 días           Secobarbital 100 3 días Benzodiacepinas      Acción Prolongada 10 días           Diazepam 100           Nordiazepam 100      Acción Intermedia 5 días           Alprazolam 100           Lorazepam 100           Oxazepam 100           Temazepam 100           Chlordiazepoxide 100...
¿Porqué una empresa debería invertir en Pruebas de Detección de Drogas para sus colaboradores?

¿Porqué una empresa debería invertir en Pruebas de Detección de Drogas para sus colaboradores?

Preguntas frecuentes de los Directivos y Gerentes de las Empresas respecto a las Pruebas de Detección de Drogas. Una empresa que ha implementado un programa de prevención de drogas, que incluye pruebas de detección de drogas y  alcohol a su personal cuenta con los siguientes beneficios: Disminuye ausentismo. Bajan los riesgos de accidentes. Menores casos de indisciplina. Reducción de robos. Se evitan problemas legales en la organización (Almacenaje o tráfico de drogas en las instalaciones o transporte en las flotillas). Así mismo, muchas empresas se encuentran reguladas por participar en ciertas industrias que en las que se debe cumplir con diversas normativas, tales como: SCT (Empresas que brindan servicios de Transporte Aereo, Terrestre, Marítimo y Ferroviario, Puertos y Aeropuertos). SEDENA – Porte de Armas – (Empresas de Seguridad y Custodia de Valores). CT – PAT, BASC – (Operaciones de Comercio Exterior). DOT – (Choferes que cruzan a Estados Unidos). Contratos con Clientes – (Proveedores de Compañías que exigen demostrar que empleados estan excentos de drogas y Alcohol – PEMEX, Wal-Mart, etc). ¿Las Pruebas Rápidas de Detección de Drogas, son confiables? Absoultamente. La recomendación es utilizar un proceso de 2 pasos, en el cual, luego de obtener la muestra del paciente,  la muestra de orina se divida en 2 recipientes.  Primeramente, se procede a realizar la prueba rápida de inmunoensayo – en caso de que los resultados sean positivos, entonces se recomienda enviar la segunda muestra a un laboratorio externo a confirmar, utilizando un método de prueba más específico como el de Cromatografía de Gases / Espectrometría de Masas (GC/MS).  En caso de que ambos estudios coincidan en un resultado...